שני פרויקטים של ההסתדרות זכו בתחרות "אנשים ומחשבים"

שני פרויקטים של ההסתדרות זכו בקטגוריית טרנספורמציה דיגיטלית וחדשנות, בתחרות מצטייני המחשוב של אנשים ומחשבים (IT awards) שהתקיימה זו השנה ה-20 על ידי קבוצת המדיה "אנשים ומחשבים".

בתחרות השתתפו השנה קרוב ל-1,000 פרויקטים של גופים מובילים במשק, שהתמודדו ב-11 קטגוריות שונות.

הפרויקט הראשון של ההסתדרות שזכה בפרס היוקרתי, הוא מערכת הבחירות הממוחשבת למוסדות ההסתדרות, שנערכה בחודש מאי 2022. נזכיר כי לראשונה מאז שנוסדה ההסתדרות, הבוחרים הצביעו באמצעות עמדות ממוחשבות שהופעלו בכל תחנות הקלפי בארץ, בשיתוף קבוצת מלם תים. המערכת החדשה החליפה את פתקי ההצבעה ואת תיבות הקרטון בתחנות הקלפי, והפכה למערכת הבחירות הדיגיטלית הגדולה ביותר שהתקיימה עד כה במדינת ישראל.

נחום אסד, מנכ"ל ועדת הבחירות, מסר: "תודה ליו"ר ההסתדרות ארנון בר-דוד על ההחלטה שעזרה לחזק את ההסתדרות כארגון מתקדם, טכנולוגי ופורץ דרך. תודה לבית נבחרי ההסתדרות שאישרו פה אחד – קואליציה ואופוזיציה – את המעבר למערכת בחירות דיגיטלית, ותודה על ההזדמנות שניתנה לי להוביל את המערכה החשובה הזו ביחד עם צוות של 11 אנשים מדהימים שעשו את הבלתי ייאמן. אני גאה בהישג הזה ומודה לכל השותפים לפרויקט".

הפרויקט השני שזכה הוא פורטל עובדים חדש להסתדרות, שמשקף את פעילות הארגון ומרכז בפלטפורמה מתקדמת את כלל המידע והשירותים שהעובדות והעובדים צריכים. הפרויקט הוא פרי שיתוף הפעולה של שני צוותי עבודה בראשות סמנכ"לית משאבי אנוש בהסתדרות, עו"ד אירית פוריין-ויצמן, וסמנכ"לית טכנולוגיות מידע ודיגיטל בארגון, הילה אורן.

פוריין-ויצמן ואורן מסרו: "בשנים האחרונות ההסתדרות עשתה קפיצת מדרגה במעבר לסביבה דיגיטלית. אנו גאות להיות שותפות מובילות להגשמת החזון של יו"ר ההסתדרות ולהטמעת ערכי החדשנות בכל היבטי העשייה, בייחוד באלו שעוזרים להצעיד את הארגון לעולם העבודה של המחר".

[צילומים: ניב קנטור, אנשים ומחשבים].